La Gerencia Médica, de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) propondrá a la Junta Directiva, la contratación de médicos especialistas pensionados o que laboran en el sector privado para hacerle frente a la renuncia de especialistas que se ha dado en la institución y que, se estima, aumentará en el corto plazo.
El gerente médico, Alexander Sánchez Cabo, expuso la situación ante la Junta y solicitó que el tema de la fuga de especialistas sea declarado como de urgencia, para avanzar en el análisis de manera que se puedan aprobar acciones concretas.
Ya en lo que va del año la CCSS contabiliza la renuncia de alrededor de 65 médicos especialistas y se prevé que otros se sumarán a la medida, pues quedaron fuera del salario global. Eso dejó sus salarios por debajo de los de los doctores nuevos que entraron posterior al 10 de marzo del 2023.
Según expuso Sánchez, lo que se pretende es garantizar la continuidad de los servicios ante la salida de los médicos.
Añadió que, con base con la información de esa gerencia y del Centro de Atención de Emergencias y Desastres (CAED) se avecina “una afectación inmediata y sostenida en la prestación de servicios de salud que compete, fundamentalmente, al segundo y tercer nivel de atención y a las unidades regionales”.
Apuntó que la Gerencia Médica se ha organizado, desde hace dos meses en una estrategia muy centrada en lo que pueden realizar los equipos de trabajo en materia de contratación de recurso humano.
“Tenemos muy bien identificadas las plazas para médicos especialistas G2 que tenemos disponibles, a nivel institucional para la poca, mediana u ojalá mucha oferta que pueda existir de los médicos pensionados o los médicos del mercado privado, pero también están dados, tanto por la gerencia administrativa, la DAGP como desde el despacho, todos los lineamientos para que los colegas que quieran hacer este transitorio sepan todas las pautas”, afirmó Sánchez.
Agregó que está en conversaciones con el Colegio de Médicos y Cirujanos para que tramite de “manera y rápida y ágil” los permisos para los médicos residentes que se graduarán en diciembre próximo, sobre todo en las especialidades críticas identificadas.
Entre estas mencionó:
- Anestesiología y recuperación.
- Cirugía general.
- Ginecoobstetricia.
- Ortopedia.
“Venimos arrastrando un déficit de recurso humano. Venimos arrastrando fuga de médicos especialistas y esto va a incrementar la dificultad y la capacidad que tenemos como institución”, recalcó Sánchez.
Manifestó que la afectación no sólo será para jornada extraordinaria, sino que se extiende a la jornada ordinaria, es decir, de 8:00 a 4:00 pm.
Ante lo anterior, la Junta Directiva solicitó al cuerpo gerencial y a la Dirección Actuarial un informe sobre la situación institucional generada a raíz de los anuncios de renuncias colectivas de médicos especialistas. Allí se deberán plantear los principales riesgos, las medidas de contingencia y las eventuales soluciones.
“Desde el seno de la Junta Directiva vemos con profunda preocupación los anuncios de renuncias colectivas y ceses de nombramientos por parte de médicos especialistas en diversos establecimientos de salud. Esto representa un riesgo crítico para la continuidad en la prestación de los servicios de salud que ofrece nuestra institución”, señaló la nueva presidenta ejecutiva de la CCSS, Laura Ávila.
Agregó que “esta es una situación transversal que requiere soluciones integrales e inter gerenciales”.
